年年金秋时,浓浓助学情。11月6日下午,意尔康2021金秋助学金发放仪式在总部青田举行。来自生产中心、研发中心、供应链中心、财务中心等各中心部门的92位员工代替子女领取了助学金。
“非常感谢公司对我们一家的关心和爱护,使我们离梦想更近了一步。”
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仪式上,往期受助的学子们以视频的形式送来一句句真挚的谢语,让台下的参会员工们感动不已。
“教育是国之根本,它关系着家庭的希望,国家的未来,在爱心助学上,意尔康始终不遗余力。”公司工会主席梅海燕表示,公司会持续、深入地进行助学活动,资助家庭贫困的子女,奖励品学兼优的学子,让员工子女能有更好的学习环境和平台,助力更多意尔康员工子女圆梦起航。
“金秋助学”是意尔康工会本着“以人为本、构建和谐、关爱职工”的人文情怀,作出的一项重要决策,旨在帮助员工减轻子女上大学带来的经济压力。“金秋助学”自2012年设立至今,已有510名员工子女获得资助,一份份承载着激励和希望的助学金,让他们感受到了公司的温暖和关爱。
来自生产中心的童军凤作为家长代表上台发言。她说,“这份助学金对于公司来说,只是公益事业的一小部分,但对于我的家庭来说,这给了我们莫大的帮助,同时也提升了孩子的自信心,激励她在大学更加努力学习,继续深造。希望在未来,我跟我的孩子也可以用实际行动将公司的这份爱心传递下去,帮助更多的人!”
公司生产中心副总经理陈鸳鸯进行总结发言。她郑重说了三个“感谢”:感谢在座的各位员工,在抚养子女成才的同时辛勤努力地工作,为公司奉献自己的一份力量;感谢意尔康董事长单志敏,一直坚持举行金秋助学活动,切实帮助员工减轻负担,让员工无后顾之忧;感谢你们的孩子,在背后默默的支持,自立自强,用优异成绩、实际行动回报父母的期盼和公司的关爱。
从员工最关心的子女教育问题入手,为员工及家人送去关怀和福利,意尔康“金秋助学”项目的设立,不仅激发了员工子女的学习积极性,增强了企业员工的归属感,也让员工能更加全身心的为自己的事业而努力。祝愿学子们带上这份美好的祝福和嘱托,坚定理想、志存高远,只争朝夕、不负韶华!